প্রতিটি ফিলিপিনো বাড়িতে এমন একটি গন্ধ আছে যা তাৎক্ষণিক নস্টালজিয়ার অনুভূতি জাগিয়ে তোলে। আমাদের অনেকের কাছে, এটি হলো জ্বলন্ত সবুজ কয়েল থেকে উঠে আসা ধোঁয়ার ধীর, পরিচিত কুণ্ডলী — এমন একটি গন্ধ যা বোঝাত যে রাত নামছে, পরিবার একসাথে জড়ো হচ্ছে, এবং কেউ আগে থেকেই মশা তাড়ানোর কথা ভেবেছে। সেই কয়েলটি প্রায়ই ছিল Lion-Tiger Katol।

এ বছর, Lion-Tiger ৭০ বছরে পদার্পণ করছে। কিন্তু এটি একটি পরিচিত নাম হয়ে ওঠার আগে, এটি ছিল কেবল সাধারণ ফিলিপিনো পরিবারের জন্য উদ্বেগ থেকে জন্ম নেওয়া একটি ধারণা।

Katol-এর শুরু যেখানে

মশার কয়েলের উৎপত্তি ১৯ শতকের শেষভাগের জাপানে, যেখানে উদ্যোক্তা Eiichiro Ueyama গুঁড়ো করা গাঁদা ফুল নিয়ে পরীক্ষা-নিরীক্ষা করেছিলেন, যা পাইরেথ্রাম নামক প্রাকৃতিক কীটনাশক উৎপন্ন করে। প্রাথমিক সংস্করণগুলো সরু ধূপকাঠি হিসেবে দ্রুত পুড়ে যেত, কিন্তু তাঁর স্ত্রী Yuki পোড়ানোর সময় বাড়াতে সেগুলোকে সর্পিলাকারে পেঁচানোর পরামর্শ দিয়েছিলেন, যা থেকে আজকের পরিচিত কয়েলের রূপ তৈরি হয়। 

katol শব্দটি জাপানি katori senkō থেকে এসেছে বলে মনে করা হয়, যার অর্থ "মশা তাড়ানোর ধূপ" — ফিলিপিনোরা এই শব্দটি সংক্ষিপ্ত করে এতটাই গ্রহণ করেছিল যে এটি দৈনন্দিন ভাষার অংশ হয়ে গেছে। এবং ১৯৫৬ সালে, এটি Cebu-র একজন ফিলিপিনো উদ্যোক্তার মধ্যে তার সবচেয়ে উদ্দেশ্যপ্রণোদিত প্রবক্তা খুঁজে পেয়েছিল।

বাণিজ্য নয়, বিশ্বাসের উপর ভিত্তি করে প্রতিষ্ঠা

১৯৫৬ সালে, Ernesto Dacay Sr. উপলব্ধি করেছিলেন যে মশার কয়েল ফিলিপাইনের জন্য কী অর্থ বহন করতে পারে — এই গ্রীষ্মমণ্ডলীয় দ্বীপপুঞ্জে যেখানে ডেঙ্গু ও ম্যালেরিয়া সাধারণ পরিবারগুলোর জন্য একটি নিরন্তর, প্রাণঘাতী বাস্তবতা ছিল। তাঁর লক্ষ্য কখনো কেবল বাণিজ্যিক ছিল না। লক্ষ্য ছিল প্রতিটি ফিলিপিনো পরিবারকে মশাবাহিত রোগ থেকে রক্ষা করা, এবং তিনি কয়েলকেই সবচেয়ে ব্যবহারিক উপায় হিসেবে দেখেছিলেন।

তিনি সেই একই বছর Lion-Tiger ব্র্যান্ড নিবন্ধন করেন এবং আমদানি শুরু করেন। কিন্তু তিনি কখনো মধ্যস্থতাকারী হয়ে সন্তুষ্ট ছিলেন না। ১৯৬১ সালের মধ্যে, তিনি Cebu-তে একটি কারখানা নির্মাণ করেছিলেন, স্থানীয় কর্মসংস্থান তৈরি করেছিলেন এবং ফিলিপিনো উৎপাদন প্রতিষ্ঠানের ভিত্তি স্থাপন করেছিলেন। কোম্পানিটি Associated Industrial Company নামে শুরু হয়েছিল, পরে Benson Industries Incorporated নামে পরিচিত হয়। ২০০৮ সালে, Green Coil Industries Inc.-এর পাশাপাশি Philcoil Industries Inc. প্রতিষ্ঠিত হয়েছিল। নামগুলো একটি ব্যবসার প্রতিফলন যা ক্রমাগত বৃদ্ধি পেয়েছে, কিন্তু এর পেছনের প্রতিষ্ঠাকালীন বিশ্বাস কখনো পরিবর্তিত হয়নি।

যে যুগে ব্র্যান্ডগুলো বিপণন কৌশল হিসেবে উদ্দেশ্য তৈরি করে, Lion-Tiger-এর ব্র্যান্ড হওয়ার আগেই উদ্দেশ্য ছিল। Ernesto Sr. একটি আকর্ষণীয় গল্প বলার চেষ্টা করছিলেন না। তিনি এমন একটি সমস্যার সমাধান করার চেষ্টা করছিলেন যার মুখোমুখি কোনো ফিলিপিনো পরিবারকে অরক্ষিত অবস্থায় পড়তে হওয়া উচিত নয়। এটিই হলো তার মৌলিকতম রূপে একটি শক্তি হিসেবে ব্যবসার চেহারা: এমন একটি পণ্য যা একইসাথে বাজারে সেবা দেয় এবং জীবন রক্ষা করে। এই পার্থক্যটি গুরুত্বপূর্ণ, কারণ প্রকৃত উদ্দেশ্য এমন কিছু করে যা কৃত্রিম উদ্দেশ্য পারে না: এটি টিকে থাকে।

প্রমাণ প্রজন্মের মধ্যে

প্রতিষ্ঠার সময় উদ্দেশ্য ঘোষণা করা সহজ। যা অনেক কঠিন তা হলো এটি পরবর্তী প্রজন্মের কাছে পৌঁছে দেওয়া।

Ernesto Sr.-এর পুত্র এবং এখন কোম্পানির সভাপতি Ramon Dacay ১৯৭৬ সালের জুন মাসে ব্যবসায় যোগ দিয়েছিলেন, রাতের স্কুলে পড়ার পাশাপাশি একেবারে নিচ থেকে তাঁর ক্যারিয়ার গড়ে তুলেছিলেন। তিনি তাঁর বাবার সাথে যা তৈরি করেছিলেন তা স্বতন্ত্রভাবে তাঁর নিজস্ব হয়ে উঠেছিল, ব্যবসার পেছনের মূল বিশ্বাসে প্রোথিত এবং তাঁর ব্যক্তিগত দৃষ্টিভঙ্গি ও পছন্দের মাধ্যমে আরও বিকশিত।

Ramon-এর তত্ত্বাবধানে, Lion-Tiger একটি একক পণ্য থেকে একটি পূর্ণাঙ্গ গৃহস্থালি সুরক্ষা ব্র্যান্ডে পরিণত হয়েছে, দশকের পর দশক ধরে অ্যারোসল স্প্রে, নতুন কয়েলের বৈচিত্র্য এবং সুগন্ধযুক্ত বিকল্প যোগ করেছে। প্রতিটি নতুন পণ্য, প্রতিটি নতুন বৈচিত্র্য, একই প্রশ্নে ফিরে এসেছে: এটি কি ফিলিপিনো পরিবারগুলোকে আরও ভালোভাবে সুরক্ষিত করে? উদ্দেশ্যের এই স্বচ্ছতাই সেই ব্র্যান্ডগুলোকে আলাদা করে যারা টিকে থাকে তাদের থেকে যারা সময়ের সাথে ভুল পথে চলে যায়। এবং কারণ পণ্যটি নিজেই ভালো কিছু, ব্র্যান্ডের প্রতিটি সম্প্রসারণ ছিল তার প্রভাবেরও সম্প্রসারণ — আরও বেশি পরিবারে পৌঁছানো, আরও বেশি পরিবারকে সুরক্ষিত করা, আরও বেশি রোগ প্রতিরোধ করা।

এখন তৃতীয় প্রজন্ম পরবর্তী অধ্যায় লিখছে, Ramon-এর পুত্র Ralph Ryan Dacay সেই ব্যবসাকে এগিয়ে নিয়ে যাওয়াদের মধ্যে একজন। তিনি মান নিয়ন্ত্রণ, নতুন পণ্য উন্নয়ন এবং ই-কমার্স ও নতুন প্ল্যাটফর্মে ব্র্যান্ডের সম্প্রসারণের নেতৃত্ব দিচ্ছেন, এটি নিশ্চিত করছেন যে নতুন প্রজন্মগুলো Lion-Tiger-কে জানে এবং বিশ্বাস করে ঠিক যেমন তাদের আগের প্রজন্মগুলো করেছিল।

একই মিশন নিয়ে তিন প্রজন্ম। কাকতালীয়ভাবে নয়, বরং পারিবারিক সংস্কৃতি ও উদ্যোক্তা মনোবলের মাধ্যমে, নীরবে গড়ে তোলা ও পরিশ্রমের সাথে লালন করা। এটি এমন একটি প্রতিশ্রুতি যা ব্র্যান্ডটি একেবারে শুরু থেকে বহন করে আসছে: "Mula Lolo hanggang mga Apo, lahat ng Pilipino protektado."

যখন পণ্যটিই উদ্দেশ্য

কর্পোরেট সামাজিক দায়িত্বের একটি সংস্করণ আছে যা বার্ষিক প্রতিবেদনে থাকে, প্রকৃত ব্যবসা থেকে আলাদা। Lion-Tiger ভিন্ন। ৭০ বছর ধরে, এটি দেশের প্রতিটি আয়ের স্তর ও প্রতিটি অঞ্চলের ফিলিপিনো পরিবারের কাছে একটি সাশ্রয়ী, সহজলভ্য পণ্য পৌঁছে দিয়েছে। প্রদেশের একটি সাধারণ বাড়িতে শোওয়ার আগে যে পরিবার কয়েল জ্বালায় সে কোনো দাতব্য কর্মসূচির সুবিধাভোগী নয়। সে একজন গ্রাহক, অন্য যেকোনো গ্রাহকের মতো একই গুরুত্ব দিয়ে বিবেচিত। এটি সামাজিক ভালোর একটি আরও শক্তিশালী ও আরও টেকসই রূপ যা কোনো ফাউন্ডেশনও অনুকরণ করতে পারবে না।

যে উদ্দেশ্য বাস্তব, তা প্রতিটি ব্যবসায়িক সিদ্ধান্তের চালিকাশক্তি হয়ে ওঠে। এটিই একটি কোম্পানিকে মনে করিয়ে দেয় সে কে, এমনকি যখন বাজার তাকে অন্য কিছু হতে বলে। Lion-Tiger-এর সবচেয়ে শক্তিশালী প্রতিযোগিতামূলক সম্পদ তার ফর্মুলেশন বা বিতরণ নয়, যদিও উভয়ই শক্তিশালী। এটি হলো প্রতিটি ফিলিপিনোর নস্টালজিয়া যারা তাদের বাড়িতে সেই পরিচিত গন্ধের মধ্যে বড় হয়েছে এবং নিজেদের পরিবার হলে একই ব্র্যান্ডের কাছে পৌঁছেছে। এই ধরনের বিশ্বাস দশকের পর দশক ধরে অর্জিত হয়, প্রতিটি কার্যকর পণ্যের মাধ্যমে নবায়িত হয়, এবং প্রতিটি প্রজন্ম দ্বারা সুরক্ষিত হয় যারা মিশনটিকে গুরুত্বের সাথে নিতে বেছে নেয়।

সত্তর বছর আগে, Ernesto Dacay Sr. একটি কয়েল জ্বালিয়ে ফিলিপিনো পরিবারগুলোর কাছে একটি প্রতিশ্রুতি করেছিলেন। তিন প্রজন্ম, প্রত্যেকে নিজের সময়ে, এটি রক্ষা করতে বেছে নিয়েছে। সেই প্রতিশ্রুতি এখনও জ্বলছে। – Rappler.com

Ralph Ray Dacay Chua হলেন Immuni Global Incorporated-এর সভাপতি, যা Philcoil Industries Inc. এবং Green Coil Industries Inc.-এর একটি সংশ্লিষ্ট কোম্পানি। তিনি সিঙ্গাপুর ন্যাশনাল ইউথ কাউন্সিলের একজন ASEAN Youth Fellow এবং Ramon V. del Rosario Siklab Award, Mansmith Innovation Award, এবং Philippine Chamber of Commerce and Industry Injap Sia Outstanding Young Entrepreneur for Industry পুরস্কারের প্রাপক। তিনি ম্যানচেস্টার বিশ্ববিদ্যালয় থেকে ডিস্টিংকশনসহ মাস্টার অব বিজনেস অ্যাডমিনিস্ট্রেশন ডিগ্রি অর্জন করেছেন।